Каталог заданий.
Стратегии поведения в конфликтной ситуации
Стратегии поведения в конфликтной ситуации
Пройти тестирование по этим заданиям
Вернуться к каталогу заданий
Версия для печати и копирования в MS Word
1
Стратегия сотрудничества как средство разрешения конфликтной ситуации:
1) заключается в навязывании другой стороне предпочтительного для себя решения
2) предполагает поиск решения в ходе открытого обмена мнениями
3) выражается в сглаживании противоречий в ущерб своим интересам
4) состоит в урегулировании разногласий через взаимные уступки
2
Стратегию уклонения как линию поведения в конфликтной ситуации отличает:
1) сглаживание противоречий, стремление пренебречь своими интересами в пользу другого человека;
2) настойчивость в открытой борьбе за свои интересы;
3) поиск решения через открытый обмен мнениями;
4) воздержание от вступления в споры, стремление перевести разговор на другую тему.
3
Стратегию приспособления как линию поведения в конфликтной ситуации отличает:
1) учет интересов всех участников конфликта путем открытого обсуждения разногласий;
2) пренебрежение своими интересами в пользу другого;
3) достижение согласия в результате взаимных уступок;
4) умение отстоять свое мнение путем открытой борьбы за свои интересы;
4
Стратегию конкуренции как линию поведения в конфликтной ситуации отличает:
1) урегулирование разногласий через взаимные уступки;
2) поиск решения через открытый обмен мнениями;
3) настойчивость в открытой борьбе за свои интересы;
4) попытка уйти от конфликта при минимальных затратах.
5
Стратегия компромисса как линия поведения в конфликтной ситуации заключается в:
1) урегулировании разногласий через взаимные уступки;
2) поиске совместного справедливого для всех решения в ходе открытого обмена мнениями;
3) навязывании другой стороне предпочтительного для себя решения;
4) стремлении уйти от конфликта путем уступок, пренебрегая своими интересами в пользу другого.
Пройти тестирование по этим заданиям